Vi tager hånd om din rekrutteringsproces
Vi har de allerbedste forudsætninger for at finde den helt rette kandidat til jeres økonomifunktion. Vi er nemlig specialister inden for vores felt, og derfor forstår vi jeres udfordringer og ved, hvordan de kan løses. Med andre ord; specialister skal rekrutteres af specialister.
Hvem mangler du?
Hos ECIT har vi bred erfaring med professionel rekruttering af ledere og specialister indenfor økonomi. I nedenstående kan du finde et par eksempler på nogle af vores rekrutteringer:
- CFO til stor international virksomhed
- Økonomichef til mellemstor nordisk virksomhed
- Business Controller til international produktionsvirksomhed
- Lønmedarbejder til revisionshus
- Allround bogholder til mellemstor dansk virksomhed
Med andre ord; så det er primært din fantasi, der sætter grænserne, når det kommer til typen af rekruttering.
Sådan foregår processen
Jeres behov identificeres og markedet vurderes for denne type profiler med en foranalyse og udarbejdelse af kandidatprofiler. Dernæst søger vi efter relevante profiler via netværk, CV-databaser og LinkedIn. Alt efter jeres behov laver vi efterfølgende telefonscreening og første interview hos os og tests, cases og interviews hos jer. Til slut: ansættelse og håndtering af efterfølgende administrativ proces.
Ansættelse og håndtering af administrative processer
Står du efter selve rekrutteringen og savner hjælp til eksempelvis udarbejdelse ansættelseskontrakter eller onboarding og medarbejdercoaching, så kan du også outsource denne proces til os.
Læs mere her
Midlertidig ansættelse
Brug for en kandidat på midlertidig ansættelse? Så er vores Interim Assistance løsningen for jer. Vi trækker på et unikt netværk af konsulenter (specialister og ledere), der ofte anvendes ved f.eks. due dilligence-behandling, internationalisering, køb og salg af virksomheder, skift til nye systemer og som partnere under forandringsledelse.
Læs mere om Interim