Kundereferanser
Våre fornøyde kunder
Lønn & Regnskap
Tjenester
Referanser
Tilbake
Referanser
Her finner du et utvalg av våre referanser
Kontakt JonasVil du bli vår neste fornøyde kunde?
Jonas Utberg Svith
Lønn & Regnskap
Menu
Hva er HR-rådgivning?
HR-rådgivning handler om å gi virksomheter profesjonell støtte innen personalforvaltning, ledelse og organisasjonsutvikling. En HR-rådgiver hjelper bedrifter med å utvikle gode prosesser for rekruttering, onboarding, kompetanseutvikling, arbeidskontrakter og medarbeideroppfølging. Målet med HR-rådgivning er å sikre at virksomheten har riktige mennesker på plass, tydelige rutiner og et arbeidsmiljø som fremmer trivsel, effektivitet og lav turnover. Gjennom strategisk rådgivning og praktiske tiltak bidrar HR-spesialister til å bygge en sunn bedriftskultur, støtte ledelsen og sikre at virksomheten følger gjeldende lover og regler.
Les mer east
Hvorfor få hjelp med HR-adminstrasjon?
Det gir muligheten til å få eksperthjelp fra erfarne fagfolk som tilbyr verdifull innsikt og praksis. Dette sparer ressurser og reduserer kostnader. Du kan også motta støtte når det kommer til rekruttering og talentutvikling, noe som sikrer riktig kompetanse i bedriften. I tillegg kan HR-administrasjon bidra til økt trivsel, mer engasjement og et forbedret arbeidsmiljø.
Les mer eastHR-rådgivning
Velg ECIT for HR-rådgivning
- Helhetlig HR-rådgivning – fra arbeidskontrakter og onboarding til lederstøtte og medarbeideroppfølging
- Skreddersydde løsninger – tilpasset din virksomhet, bransje og størrelse
- Erfarne rådgivere – profesjonelle eksperter med innsikt i HR-prosesser og personalforvaltning
- Effektiv HR-funksjon – struktur, rutiner og prosesser som gir bedre oversikt og resultater
- Samarbeid og kompetansebygging – sparring, workshops og praktisk støtte for både ledelse og medarbeidere
Ansatte
3000
Lokasjoner
120
Land
11
Fleksibel løsning
Personal og HR-oppfølging
Engasjerte medarbeidere
Implementering
