Å starte med regnskap har vært utrolig nyttig for meg fordi jeg har fått en bred forståelse for bransjen vi opererer i og hvordan vi jobber med kundene våre. Fremover er det stort behov for å analysere hvordan selskaper kan optimalisere sin drift, heller enn bare å håndtere bilagene. Men for å få det store bildet av hva som skjer i en bedrift, er det gunstig å starte med bilagsføring, fakturering og avstemninger. Dette har gitt meg verdifull innsikt og erfaring som sørger for at jeg i dag kan utvikle meg videre som teamleder. 

Jeg er økonomikonsulent og teamleder, og sitter med ansvar for større kunder i musikkbransjen. Da jeg startet her i 2019 var jeg tydelig på at jeg ønsket et større lederansvar på sikt enn hva den typiske regnskapsrollen kunne gi meg. Det har lederen min virkelig sørget for å følge opp; nå har jeg personalansvar for 7 personer og spesialiseres innen vår kulturvertikal, en bransje jeg selv ønsket å utvikle meg i. Jeg opplever at ECIT er et fremoverlent selskap der lederne har store ambisjoner for fremtiden, men samtidig får oss med på laget. Vi har stor påvirkningskraft i hvordan utviklingen skal være som et selskap, og jeg føler at vi står sterkt sammen som et stort fellesskap.

Jobben min har mange positive aspekter. Jeg trives med å utføre grundige kontroller og dykke dypt ned i oppdragene. Det er også tilfredsstillende for meg å kunne lære opp andre og bidra til deres utvikling. Fremfor alt ønsker jeg å finne løsninger som forbedrer alles arbeidshverdag. Som partner har jeg også enda mer påvirkningskraft, og det trigger meg. En annen ting som jeg setter stor pris på her i ECIT, er at ingen dager er like. Vi har en mangfoldig kundebase som opererer i ulike bransjer, og det gir oss stadig nye utfordringer som vi må løse.